מערכת המשפט בישראל מכירה בהשלכות הקשות, הפיזיות והנפשיות, של תאונות דרכים, ועל כן יצרה הסדר ייחודי המעוגן בחוק. עיקרון מרכזי בהסדר זה הוא "האחריות המוחלטת", שמשמעותו היא כי הזכאות לקבלת סעד כספי אינה תלויה בשאלת האשמה בגרימת התאונה. מנגנון זה מבטיח כי כל אדם שנפגע בגופו, בין אם היה נהג, נוסע או הולך רגל, יוכל לקבל סיוע כלכלי שיאפשר לו להתמודד עם הנזקים שנגרמו. חוק הפיצויים לנפגעי תאונות דרכים, תשל"ה-1975, מפרט את אופן הגשת התביעה, אשר מופנית בדרך כלל כלפי חברת הביטוח שהנפיקה את פוליסת החובה של הרכב המעורב. במצבים מורכבים יותר, כמו תאונת "פגע וברח" או כאשר לנהג הפוגע לא היה ביטוח בתוקף, נכנסת לתמונה קרן ממשלתית בשם "קרנית", המהווה רשת ביטחון ומבטיחה שגם נפגעים אלו יקבלו את המגיע להם. מטרת העל של הסדר זה היא לספק פיצוי לנפגעי תאונות דרכים באופן מהיר ויעיל, תוך צמצום הצורך בהתדיינויות משפטיות ממושכות ומורכבות בנוגע לשאלת האחריות.
הכרה וזכויות של עצמאים בפגיעות עבודה
עובדים עצמאיים מהווים חלק משמעותי מכוח העבודה, והם חשופים לסיכונים תעסוקתיים בדיוק כמו עובדים שכירים. המוסד לביטוח לאומי מכיר בכך ומעניק הגנה סוציאלית גם למגזר זה. ההגדרה של תאונת עבודה עצמאי היא רחבה ומתייחסת לכל אירוע פתאומי שאירע תוך כדי ובשל עיסוקו במשלח ידו. הגדרה זו כוללת לא רק פגיעות המתרחשות במקום העבודה הפיזי, כמו בית מלאכה, משרד או קליניקה, אלא גם תאונות המתרחשות בדרכו של העצמאי מביתו לעבודתו, בחזרה ממנה, או במהלך נסיעה בין לקוחות שונים כחלק מעיסוקו. על מנת שעצמאי יזכה להכרה כנפגע עבודה, עליו להיות רשום בביטוח הלאומי כעצמאי ולשלם את דמי הביטוח כחוק. ההכרה בפגיעה כתאונת עבודה פותחת בפני העצמאי את הדלת לקבלת מגוון גמלאות וזכויות, שמטרתן לסייע לו בתקופת אי-הכושר ולפצותו על הנזק שנגרם.
אפיקי הסיוע והפיצוי לנפגעי עבודה
לאחר שהפגיעה הוכרה על ידי המוסד לביטוח לאומי כתאונת עבודה, הנפגע, בין אם הוא שכיר או עצמאי, זכאי למספר הטבות כלכליות ורפואיות. בשלב הראשוני, משולמים לו "דמי פגיעה" לתקופה של עד שלושה חודשים, אשר מהווים תחליף לשכר או להכנסה שאבדה עקב חוסר היכולת לעבוד. שיעורם עומד על 75% מהכנסתו הממוצעת של הנפגע ברבע השנה שקדם לתאונה. אם כתוצאה מהפגיעה נותרה לנפגע נכות, בין אם היא זמנית או צמיתה, הוא רשאי להגיש תביעה לקביעת אחוזי נכות. ועדה רפואית מטעם הביטוח הלאומי היא זו שקובעת את דרגת הנכות, ובהתאם לה נקבע אופי הסיוע העתידי: נכות בשיעור של 9%-19.99% תזכה במענק חד-פעמי, בעוד שנכות בשיעור של 20% ומעלה תזכה בקצבה חודשית קבועה. במקרים מסוימים, בהם התאונה נגרמה בשל רשלנות של גורם כלשהו, קיימת אפשרות נוספת להגיש תביעת נזיקין אזרחית כדי לקבל תאונת עבודה פיצויים משלימים מעבר לגמלאות הביטוח הלאומי.
עו"ד שירה גורן מקדישה יותר מעשור למלאכת הייצוג המשפטי של אנשים הניזוקים, תוך התמחות בנזקי גוף ובהשלכותיהם הפיזיות והנפשיות. המשרד שהקימה מתמחה בתאונות דרכים ועבודה, פציעות בשטח ציבורי ותביעות מול רשויות הביטוח עם הישגים מוכחים. הגישה המקצועית מבוססת על שילוב של מומחיות משפטית גבוהה עם רגישות אנושית, ליווי אישי והסרת הנטל הבירוקרטי מהלקוח.
